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【明理講堂2024年第8期】謝菲爾德大學(xué)偉德國際1946bv官網(wǎng)王翊全副教授應(yīng)邀作學(xué)術(shù)報告

應(yīng)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院的邀請,謝菲爾德大學(xué)偉德國際1946bv官網(wǎng)數(shù)字營銷王翊全副教授于2024年1月31日下午3點(diǎn)在中關(guān)村校區(qū)主樓418會議室做了題為《Does Workforce Diversity, Equity, andInclusion Prevent Patient Safety Incidents:A Double Machine Learning Approach》的學(xué)術(shù)報告。報告會由孫士偉老師主持,學(xué)院眾多師生參加了本次報告會。

王老師從DEI的背景入手,闡述了勞動力多樣性、公平性和包容性(DEl)被認(rèn)為是醫(yī)療保健組織的重要組成部分。王老師表明了學(xué)術(shù)界缺乏強(qiáng)有力的理論框架和實證研究來深入研究DEl對患者結(jié)果的影響。

隨后,王老師介紹了研究采用的縱向數(shù)據(jù)集,并分析了英國急癥護(hù)理部門120家NHS信托機(jī)構(gòu)的DEl指標(biāo)、員工報告的患者安全事件以及員工DEl反饋。結(jié)果發(fā)現(xiàn),組織復(fù)雜性較高的醫(yī)療保健組織在提高患者安全方面表現(xiàn)出更明顯的DEl優(yōu)勢。該研究能夠為醫(yī)療保健政策制定者和機(jī)構(gòu)提供可操作的見解,以戰(zhàn)略性地定制DEl計劃,以提高患者安全。

最后,王老師總結(jié)道,在醫(yī)療保健組織中實施DEl計劃,特別是在患者種族多樣性較高的地區(qū),可以顯著減少患者安全事件。

報告結(jié)束后,與會師生與傅老師展開了積極的討論,受到了很多啟發(fā)。報告反響熱烈,得到了師生們的一致好評。

匯報人簡介:

王翊全老師是謝菲爾德大學(xué)偉德國際1946bv官網(wǎng)數(shù)字營銷副教授。在SUMS任教之前,他曾在紐卡斯?fàn)柎髮W(xué)商學(xué)院和奧本大學(xué)(美國)工作。王老師是一名多學(xué)科研究人員,主要從事市場營銷、信息系統(tǒng)和醫(yī)療保健領(lǐng)域的研究。目前,王老師發(fā)表了100多篇出版物,在谷歌學(xué)術(shù)上被引10000多次。2018年,他成為了數(shù)字健康與醫(yī)療分析國際會議的聯(lián)合創(chuàng)始人。后來被Clarivate Analytics inc評為“2022年高被引研究人員”。他組織并密切參與了許多國際項目,使用醫(yī)療信息系統(tǒng)和業(yè)務(wù)分析幫助很多醫(yī)院提高了醫(yī)療質(zhì)量。

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